"Yaratıcı" Kelimesini Kullanmaya Devam Edin…

o kelimeyi kullanmaya devam et

Robert Yarım Teknoloji ve Yaratıcı Grup bir çalışma ve infografik yayınladı, Dijital Pazarlama Uyumsuzluğu4 CIO'dan 10'ü, şirketlerinin dijital pazarlama projeleri için gereken desteğe sahip olmadığını söylüyor.

Bunun doğru olduğundan şüphem olmasa da, çalışma bazı verileri iki gruba ayırıyor, BT yöneticileri ve yaratıcı yöneticiler. BT çalışanı olmakla yaratıcı biri olmak arasında bir tür bağlantı olduğuna inandığımdan emin değilim. 25 yıldır bu sektörde çalışarak, inanılmaz derecede yaratıcı olan bazı inanılmaz süreç odaklı, güvenlik bilincine sahip, üst düğme düğmeli BT liderleriyle tanıştım.

O kelimeyi kullanmaya devam ediyorsun, bunun senin düşündüğün anlamını ifade ettiğini sanmıyorum.

Prenses Gelin'den Inigo Montoya

İnsanlar bazen bana yaratıcı olmanın iltifatını ödüyorlar. Aslında ben inanmıyorum. Pek çok yaratıcı tanıyorum ve zor konulara yaratıcı çözümler düşünme yetenekleriyle beni uçuruyorlar. Yine de bu başarılı olmadığım anlamına gelmez. Ancak, bir çözüm bulma yolum net değil yaratıcılık, bitti azim. Çalıştığım her şirketle işlerin nasıl yürümesini sağlama konusunda bir itibar oluşturdum.

Tarihte bunun gibi tonlarca benzetme var. Pek çok başarılı insan size bunun harika bir çözüm üretme yetenekleri olmadığını, mantıksal olarak sorun çözdüklerini ve bir çözüm bulana kadar senaryolar üzerinde defalarca çalıştıklarını söyleyecektir. Çoğu zaman, bu çözümler güçlü ve bilgili bir ağa sahip olmaktan geçer. Bir grupla tanıştığımızda, nasıl ulaşabildiğimiz her zaman şaşırtıcıdır. yaratıcı çözümler. Yaratıcı mıydık? Yoksa yaratıcı bir çözümün ortaya çıkması için doğru bileşenleri sağlayan kaynakların bir kombinasyonu muydu? Sanırım ikincisi.

Neyse ki, sebat, yetenek için harika bir ikamedir.

Steve Martin, Ayakta Doğmak: Bir Çizgi Romanın Hayatı

Yıllar önce bana üç tip çalışan, kaldırıcı, itici ve çekici olduğu söylendi. Bazı şirketler, sürekli olarak yeni çözümler veya fikirler sunan yaratıcı düşünürlere sahip olmalarının zorunlu olduğuna inanıyor. Bu insanlar inanılmaz derecede yaratıcı olabilir. Bununla birlikte, her zaman yeni fikirler üretiyorsanız, tam olarak incelenmesi ve üretime sokulması gereken çözümleri ve süreçleri oluşturmak için ihtiyaç duyduğunuz kaynaklardan yoksunuz.

Ekibi hedeflere çeken liderlere sahip olmak ve oraya giden iticilere sahip olmak da aynı derecede önemlidir. Öyleyse, gerçekten yaratıcı yöneticilere ihtiyacınız var mı? Yoksa şirketin vizyonunu gerçekleştirebilmesi için projeleri kaldıracak, çekecek ve ilerletecek bir yönetici kombinasyonuna mı ihtiyacınız var? Azim, dürüst olmak gerekirse, her gün yaratıcılık üzerine oyumu alır.

Dijital Pazarlama Yaratıcılığı

Ne düşünüyorsunuz?

Bu site spam'i azaltmak için Akismet'i kullanıyor. Yorum verilerinizin nasıl işlendiğini öğrenin.